Παθιασμένος για τη δημιουργία, τον σχεδιασμό και την παράδοση μοναδικών προγραμμάτων ανάπτυξης ομαδικού πνεύματος για την εξέλιξη των ομάδων σε επιχειρήσεις στο ΗΒ.
Ο Jonathan αποφοίτησε από το Πανεπιστήμιο του Εδιμβούργου με Άριστα στις Επιχειρήσεις και τη Νομική. Ο Jonathan ξεκίνησε το ταξίδι του με την Team Challenge Company ως υπεύθυνος εκδηλώσεων. Αυτή η θέση του έδωσε μια ποικιλία εμπειριών για να μπορεί να παραδίδει υψηλού επιπέδου Εκδηλώσεις Ανάπτυξης Ομαδικού Πνεύματος σε όλο το ΗΒ και την Ιρλανδία. Έπειτα, ο Jonathan ανέλαβε τη θέση του Υπεύθυνου Πωλήσεων πριν μεταφερθεί στην τωρινή του θέση ως Γενικός Διευθυντής. Ο Jonathan έχει εκπαιδευτεί στη μελέτη ψυχομετρικού προφίλ περιλαμβάνοντας τα Belbin Team Roles, Myers Briggs Personality Indicator, και το Neurolinguistic Programming. Εφαρμόζει αυτές τις δεξιότητες μαζί με την εμπειρία του στη διαχείριση εκδηλώσεων για τη δημιουργία, τον σχεδιασμό και την παράδοση μοναδικών προγραμμάτων ανάπτυξης ομαδικού πνεύματος για επιχειρήσεις σε όλο το Ηνωμένο Βασίλειο.
